DERECHOS Y DEBERES DEL TRABAJADOR

SOBRE LOS TRABAJADORES

DERECHOS 

Derecho a no ser discriminados directa o indirectamente para el empleo, o una vez empleados, por razones de sexo, estado civil, edad dentro de los límites marcados por esta ley, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua, dentro del Estado español. Tampoco podrán ser discriminados por razón de discapacidad, siempre que se hallasen en condiciones de aptitud para desempeñar el trabajo o empleo de que se trate.

DEBERES

Cumplir de forma responsable con las medidas de seguridad e higiene que corresponda. Por ejemplo, si que hay llevar equipos de protección individual o cumplir una serie de protocolos básicos. Ya que el hecho de cumplirlos te puede poner en peligro tanto al trabajador como a otros trabajadores..

LEY DE RIESGOS LABORALES

Trata de mejorar las condiciones de trabajo para elevar el nivel de protección de la salud y la seguridad de los trabajadores.
Hay bastantes riesgos laborales pero los que más nos han llamado la atención son el riesgo eléctrico, ya que la electricidad es muy peligrosa y nunca lo tenemos en cuenta. Además, el riesgo del esfuerzo físico porque pueden ocasionar grandes lesiones.